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2017年度后备干部选拔笔试顺利开展
来源:金沙网站    编辑:欣闻    发布时间:2017/9/14 10:20:57    

  9月11日上午,金沙网站2017年度后备干部选拔考试在宁、包南北两地办公园区同步开展。康承业董事长亲临南京考场巡视考试情况。
  企业副总经理、人力资源总监李惠莹到场并作考前讲话。她强调,今年后备干部选拔工作是企业第四次开展。后备干部选拔历来秉承公开、公正、公平、择优的原则,希翼考生们珍惜每一次机会,努力成为企业干部队伍的新生力量。
  据了解,自7月25日正式启动后备干部笔试报名工作以来,企业南北两地员工积极响应报名参加。今年由部门推荐和个人自荐符合参考条件的员工共计169人参加了本次后备干部选拔笔试。考试当天,参考人员有序进场,监考考官根据身份证、准考证,仔细核实参考人员身份,并当场宣读考场须知,向考生展示封条及密封印章后,拆封分发试卷。纪检监察部人员全程参与试卷印刷、试卷密封、考试监考、成绩核算等工作,保证了后备干部选拔过程公开、公正、透明。
  开展后备干部选拔工作,是企业进一步拓宽人才成长空间和发展平台,畅通员工职业发展通道的重要举措,也为人尽其才、才尽其用创造了良好的环境。通过后备干部选拔建立后备干部人才库,“能者上、平者让、庸者下”的选人用人机制,推进了干部、专家队伍年轻化,为广大员工提供了崭新的、全方位的、差异化的职业发展通道和筑梦空间,也为企业驶向“大院强院新型院”这一宏伟目标助人才之力。

 

 

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